Chargé(e) d’études – Recyclage agricole des déchets (H/F)
Mâcon, 71000
CDI
15/06/2026
Permis requis
32000€- 35000€
Description
Bienvenue dans une entreprise qui a du sens !
Notre mission est de faire grandir et concrétiser les projets des agriculteurs et des territoires.
Tournées vers l'innovation, nos équipes dynamiques initient et agissent pour anticiper et construire demain.
Nos nombreux partenariats et la richesse de nos réseaux contribuent à la réussite de nos projets.
Notre ambition : être l’interlocuteur référent vers lequel on se tourne quand on souhaite parler d’agriculture sur le territoire !
Avantages
- RTT
- Participation employeur : 75 % sur votre abonnement de transport
- Télétravail
- 13ème mois
- Equipe à taille humaine
- Mutuelle 100% prise en charge
Missions
La Chambre d’Agriculture de Saône-et-Loire accompagne les territoires, les collectivités et les agriculteurs dans le développement de filières durables et performantes. Dans le cadre de ses missions au sein du service Territoires – Pôle Environnement, la Chambre d’Agriculture recrute un(e) Chargé(e) d’études – Recyclage agricole des déchets urbains, industriels et déchets verts.
Finalité du poste
Vous assurez l’accompagnement technique et réglementaire des filières de recyclage agricole des déchets, notamment :
boues d’épuration,
déchets industriels compatibles avec l’épandage agricole,
déchets verts.
Vous intervenez auprès des collectivités territoriales, des industriels et des agriculteurs, en garantissant la conformité réglementaire, la qualité agronomique et la pérennité des filières.
Missions principales
1. Encadrement technique et réglementaire des filières d’épandage
Réaliser les études préalables et élaborer les plans d’épandage agricole
Assurer le suivi annuel des épandages des boues d’épuration
Organiser et suivre les plannings d’épandage
Assurer la saisie et la gestion des données liées aux épandages
Réaliser le suivi analytique (sols, boues), transmettre et exploiter les résultats
Rédiger les bilans agronomiques annuels
Organiser et animer des réunions avec les acteurs concernés
Effectuer des visites de terrain et apporter du conseil technique aux agriculteurs, collectivités et industriels
Maintenir une veille réglementaire dans le domaine de l’épandage et du recyclage agricole
2. Développement et pilotage de projets
Développer les prestations auprès des collectivités locales (prospection, accompagnement)
Mettre en place et animer des partenariats avec les administrations et le Conseil Départemental de Saône et Loire
Assurer la gestion financière des projets : montage budgétaire, conventions, demandes et suivi des financements
Contribuer à la communication et à la valorisation des actions (documents, plaquettes, articles, supports d’information)
3. Développement des filières de traitement des déchets verts à la ferme
Accompagner les collectivités dans la mise en place de filières locales de traitement des déchets verts
Réaliser des études de gisements
Identifier et mobiliser des agriculteurs partenaires
Proposer des solutions techniques adaptées
Chiffrer les projets, établir les conventions et rédiger les dossiers complets
4. Contribution aux activités conjoncturelles du pôle environnement
Au gré du plan de charge du pôle, contribuer aux études en cours
Participer aux actions qui requiert un travail d'équipe
Participation au projet de Réduction de Vulnérabilité aux inondations des exploitations agricoles du val de Saône
Participation aux journées terrain pour la cartographie des cours d'eau avec les services de la DDT
Profil
Formation supérieure en agronomie, environnement, gestion des déchets, territoires, ou équivalent (Bac +2 à Bac +5).
Compétences et savoir-faire :
Connaissances en épandage agricole, agronomie et réglementation environnementale
Capacités en gestion de projets et suivi financier
Aptitude à travailler avec des acteurs multiples (collectivités, agriculteurs, industriels)
Compétences rédactionnelles (études, bilans, conventions)
Maîtrise des outils bureautiques, notamment l'outil dédié aux plan d'épandage
Permis B indispensable (déplacements terrain fréquents)
Qualités attendues
Rigueur et sens de l’organisation
Autonomie et esprit d’initiative
Bon relationnel et sens de la pédagogie
Capacité d’analyse et de synthèse
Goût pour le terrain et le travail en réseau
